第45章(1 / 5)

    感情复合之后的穆逸舟算得上春风得意, 事事顺遂。

    公司里，陈漪却有点灰头土脸。

    上次被韩怀公批评得红着眼睛出办公室后, 陈漪便觉得苗头不对。韩怀公这人雷厉风行, 有手腕有人脉, 脾气却也不差, 对员工宽柔相济, 很少对谁疾言厉色。对于时常跟随左右应酬的她, 更多几分耐心。

    陈漪自认为, 公司里除了挑技术大梁的穆总, 她也算得上是臂膀。

    但慢慢地, 她就觉得不对劲了。

    韩怀公的态度恢复如旧, 在同事跟前比较给她面子, 但工作却在慢慢变化。

    起初是以公司扩张、人手不够为由找了个新的HR, 分担她手头的工作，还给了她高级经理的头衔，涨了不少薪水。那女生工作过两年，做事很麻利, 对她也恭敬, 一口一个“漪姐”，跑腿办事毫不含糊，很快就熟悉了工作。

    陈漪还挺自得，觉得马上能从具体事务抽身，转向管理层。

    有次跟人闲聊时，听说韩怀公在挖人资和媒体方向的人才, 还以为是捕风捉影，没当回事。

    结果没过两天，韩怀公又给她添了个副手，负责品牌推广和媒体对接之类的事。

    一个月内连添两个新人，原本忙碌的陈漪忽然就闲了下来，在一群奋斗的技术、产品和运营人员里格格不入。更让她不安的是，陈漪发现她不止上班期间闲，下班了也很闲，连着两周每天准时下班，一次都没跟韩怀公出去应酬，甚至完全不知道他的行踪和打算！

    这可不是什么好事！

    当韩怀公再一次单独出门谈事，完全没跟她打招呼就将事情迅速推进时，陈漪后知后觉地发现，她被架空了。

    这之后的走向，陈漪几乎能够猜测出来——

    等新员工能扛起担子的时候，要么她主动辞职，要么韩怀公找个理由辞退她再给点补偿，如果她非要厚着脸皮赖在公司，工资待遇肯定也会降回原位，没有任何前途。韩怀公交友遍布各个行业，公司的法律顾问就是位经验丰富的法学院高材生，想打发她很容易。

    这让陈漪非常沮丧。

    在连续几个不眠之夜后，陈漪不得不承认，问题可能始于她对穆逸舟的执迷。

    在竹里时，韩怀公就曾警告过，公司可以没有她，却不能没有穆总。

    只是她没太当回事，自以为小打小闹无伤
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