第七百四十四章 沉着应对(1 / 5)

    第七百四十四章沉着应对

    ……

    “免去埃里克施密特Facebook首席执行官的职务，由兰迪哈默接任。领英CEO约翰贝尔登，今日新闻CEO里克拜，环球财富网CEO门罗巴列维，Skype首席执行官麦克唐纳，PayPal首席执行官马科斯列夫琴，Facebook首席执行官兰迪哈默，YouTube首席执行官陈士骏，红宝石研究院CEO戴夫迪雷尼。红宝石CEO埃里克施密特，总裁兼首席运营官彼得蒂尔，首席财务官邓科凡尔纳，首席人力资源官凯丽多萝西，首席技术官克里斯张；包括我在内，13人组成领英执行委员会，负责公司所有重大事物决策。”

    听着郭守云这一连串对公司管理架构的改革，众人面面相觑。很显然大老板对蒂姆乔治等人的离职早有准备。否则不至于对方刚离开，就如此迅速的把各个部门的缺位都补上。而且还再次改革了公司的管理架构。

    “邓科！现在公司能够动用的流动资金有多少？”

    “如果在不危及各个子公司正常发展的情况下，我们可以用15.9亿美元来回购领英的股票。”

    “那就回购。市场抛售多少，我们就收多少。资金不够的话，我会向公司注资。等到红宝石持有的领英股份超过90%，就强制收购，然后退市。”

    “退市？”

    看着众人惊讶的样子，郭守云点了点头。

    “以后领英作为红宝石的全资子公司，将不再独立上市。你们之前在各个子公司中的股份，也将根据红宝石公司总资产换算后，变为总公司的股份。以后，红宝石公司将是唯一上市的主体。”

    “好了，现在我们召开2004年红宝石公司年终会议。…埃里克，作为公司的首席执行官，这场会议由你来主持！”

    郭守云很清楚，想要淡化蒂姆乔治等人辞职所带来的影响。除了他这个大老板沉着冷静的应对之外，最好的方法就是别太把这件事当做一件重要的事。

    2005年一月份已经接近结束，红宝石公司2004年总营收早就做出来了。

    “要剔除原先属于红宝石商城的份额吗？”

    埃里克施密特问道。

    红宝石商城在2004年3季度被郭守云从红宝石公司剔除，现在跟郭氏行业进行了整合。

    “嗯！”

    在得到郭守云肯定的答复后，
    本章未完，点击下一页继续阅读