第74章(3 / 11)

加兴盛。

    至于其他用不上的子女，分一点房产、基金什么，保证他们衣食无忧就可以。

    可现在他老了，疾病带来的疼痛占据了他绝大部分的注意力，面对那些在他床前尽孝的子女，他难免觉得心软。

    这些孩子习惯了花钱大手大脚，他留下来的那些东西不一定够他们挥霍，万一钱花完了，他们有能靠谁呢？

    不如留下一点股份，让他们可以真正衣食无忧。

    邵贵这么想，也这么干了，在所有人的不知道的情况下，他偷偷改了遗嘱。

    把其中让邵书辛全部继承的元能股份拿出8%，均分给其他的子女们。

    元能创立的早，当时市场不像如今这么成熟。

    元能在初期的资金大部分都是邵贵提供的，就算在壮大之后又经过了几轮融资，邵贵的股份还是占据了35%。

    公司股份占比最多的就是邵贵，第二是另外一个创始人，也就是给邵书辛下绊子的元老。

    他的股份只有20%，扣除掉那8%之后，留给邵书辛的股份也比这位要多。

    按理说邵书辛依然占据有利位置，然而事情并不能这么算。

    那位元老在公司经营几十年，早就聚集了一批追随者，那些人手上的股份不多，加起来也有七八个点。

    与此相反，因为邵书辛太过年轻且缺乏经验与手段，原先支持邵贵的那些股东现在大多还处于摇摆阶段，并不急着押宝。

    邵书辛的那些兄弟姐妹就别说了，他们关系并不亲厚，加上遗嘱分配问题，那些人心里对邵书辛多多少少有点不满，不落井下石就算好的，根本不可能提供帮助。

    于是便造成了现在这种情况，邵贵去世几个月了，公司也没有选出新任的董事长。

    整个上层陷入派系争端之中，被迫站队没有一人幸免。

    高层为了利益大打出手，下面的人当然也没有什么进取心。

    决策出不来，公司的发展陷入停滞，稍微有点野心实力的人都忙着找下家。

    要说邵书辛与那些元老们不知道这样争权的会导致集团开倒车吗？不可能。

    可现在已经不是想停就能停的了，他们之间的恩怨积累太深，各自被支持者推在悬崖边，稍微退一步就万劫不复。

    谁都想当胜利者，抱着只要获胜之后就能重新让企业重新腾飞的美好愿望
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