第118章 共事(1 / 8)

    顾兮入职LC不仅仅是LC的大事件, 也算是圈内的爆炸性新闻。

    结合M公司正在起诉P.J，顾兮完完全全成了整个行业的爆点。

    业内群里最近热议的全都是关于P.J内讧的八卦，以及顾兮如何让双极集团这大金主心甘情愿与她捆绑, 一起投入LC的怀抱。

    不得不说一句顾兮牛逼。

    此刻, LC的会议室里, LC的老板正笑得见牙不见眼。

    他是最早收到P.J内讧消息的那一波人。

    Diana竞争董事失败之后, 就有不少人在暗暗议论, 新上任的执行董事如果是个不能容人的, 很有可能会撤换Diana在位时期的所有人。

    LC的老板第一时间就想到了顾兮, 立即亲自联系她, 表明了想要挖人的意思，给顾兮提的条件非常丰厚。

    除了LC的老板，其他一些传媒公司的嗅觉也很敏锐。

    同一时间, 顾兮几乎收到了来自七八猎头发来的邮件。

    就连之前M公司的人，听说顾兮被新来的策划顶替之后, 也抛出了橄榄枝，有意请顾兮过去, 成立专门团队, 顾兮可以直接出任总监之位。

    M公司一出手, 很多公司都放弃了竞争, 毕竟M公司财力雄厚, 开出的条件也是非一般私人小公司能比的。

    LC的老板自知自己恐怕竞争不过M公司, 都不抱太大希望的时候，顾兮却直接回复了他, 说可以谈谈。

    这可叫LC的老板喜出望外，约了时间地点见面。

    本以为顾兮会提出什么苛刻的条件，或者天价年薪跟分成比例之类的。

    没想到顾兮的条件是她希望能够拥有个人的办公室, 以及关于双极集团的项目，她希望能邀请LC一位优秀的策划参与、完成，也能帮助她了解LC的企业文化，快速融入公司。

    就这么简单？

    LC的老板愣住。

    之前顾兮谈了一半的双极集团的项目，后来由P.G另一位策划接手，做得让双极集团那边很不满意。双极集团看重的是策划师本人的能力，跟公司的招牌无关。

    所以在顾兮离职之后，双极很快终止了跟P.J的合作，回头找到顾兮，和她本人签订了项目合同。

    这就意味着，顾兮无论选择哪个公司，都能跟着沾光，接手双极集团这座大金
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